Estados Unidos aspira a aumentar sus exportaciones a Colombia en 1.100 millones de dólares gracias al TLC.
Colombia hizo tareas del Plan de Acción para las que tenía plazo hasta mañana. Esta semana podría haber acuerdo con republicanos.
El presidente Juan Manuel Santos espera que Estados Unidos cumpla aprobando el tratado de libre comercio (TLC), ya que Colombia entregó un nuevo paquete de compromisos laborales para los que tenía plazo hasta mañana. En su cuenta de Tweeter, Santos escribió: “Colombia cumplió y hasta por anticipado. Esperamos que Gobierno y Congreso de EU también cumplan con aprobación del TLC”. Los compromisos hacen parte del Plan de Acción suscrito por Santos y el presidente de Estados Unidos, Barack Obama, para mejorar el cumplimiento de garantías y derechos de los trabajadores en Colombia, y luchar contra la violencia y asesinatos de sindicalistas, a cambio de lo cual, el Gobierno de Estados Unidos llevaría el TLC para ser discutido y votado por el Congreso de ese país.
Por su parte, el embajador colombiano en Washington, Gabriel Silva, dijo que “el Tratado de Libre Comercio entre Colombia y Estados Unidos da otro paso más en la dirección correcta”.
“Las metas del Plan de Acción –dijo Silva– son las mismas del presidente Juan Manuel Santos con Colombia. Son políticas del Gobierno y, por eso, con bastante facilidad hemos logrado llegar antes del 15 de junio a satisfacción, con todos los acuerdos vigentes”.
Ayer, el representante comercial de Estados Unidos, Ron Kirk, dijo oficialmente que Colombia cumplió los compromisos previstos para el 15 de junio, del Plan de Acción. La Oficina del Representante Comercial recordó que la administración Obama ha sido clara en que Colombia debe cumplir satisfactoriamente los compromisos del Plan para que el TLC avance en su siguiente etapa.
El pasado 7 de abril, los presidentes Santos y Obama dieron su visto bueno al Plan de Acción. El Plan prevé la aprobación y la implementación de una serie de cambios en la normativa laboral del país y en la prevención de la violencia sindical, que debían cumplirse en unas fechas determinadas. La primera de esas fechas fue el 22 de abril, cuando Colombia presentó un primer paquete y tras lo cual el presidente Obama notificó al Congreso su intención de entrar en discusiones técnicas de cara a la presentación del TLC.
Dentro de las tareas que debían cumplirse antes de mañana, se incluía una reforma al Código Penal que criminaliza acciones y amenazas que afecten derechos fundamentales de los trabajadores.
Así mismo, las regulaciones para implementar la aplicación de la ley de cooperativas de 2010, entre las que hay multas significativas para las empresas que violen las leyes de cooperativas. La presentación de este segundo paquete –y el visto bueno de la Casa Blanca- despeja el último obstáculo en el camino del TLC, al menos desde la perspectiva colombiana.
Obama podrá ahora someter el texto oficial del TLC al Congreso, donde tendrá que ser debatido y votado. Desde la perspectiva estadounidense, es más difícil.
Obama dijo hace unas semanas que solo presentará el TLC cuando los republicanos den su visto bueno a la extensión del TAA, programa que brinda asistencia a trabajadores de Estados Unidos desplazados por el comercio exterior. Fuentes en Washington dicen que las partes están muy cerca de alcanzar un acuerdo. Éste incluye una expansión del TAA, pero menor a la deseada por la Casa Blanca, y podría quedar listo esta misma semana.
Así, el Congreso iniciaría la semana entrante el trámite que les falta a los TLC. Si ese cronograma se cumple, los TLC con Colombia, Corea y Panamá estarían aprobados antes del 31 de julio.
LA APROBACIÓN SERÍA ESTE AÑO
El Tratado de Libre Comercio (TLC) entre Colombia y Estados Unidos podría ser aprobado por el Congreso de ese país antes de que termine este año, dijo el subsecretario de Comercio del país norteamericano, Francisco Sánchez.
El funcionario habló en la conferencia Futuro de los negocios en las Américas, que realiza la Asociación Latinoamericana de Cámaras de Comercio Americanas, en Cartagena.
En un mensaje enviado a los participantes en ese encuentro, el presidente Juan Manuel Santos les pidió a empresas y a gremios de Estados Unidos presionar en favor de la aprobación del acuerdo de la misma forma en que lo han hecho las empresas y los gremios colombianos, pues “nos beneficia tanto a unos como a otros”.
Por su parte, el subsecretario Sánchez dijo ayer que “algunos puntos del Plan de Acción todavía están por terminar.
Pero son acciones que van a tomar tiempo. No se supone que todos los temas del Plan de Acción se cumplan antes que el TLC vaya al Congreso”.
“Los acuerdos de libre comercio en nuestro país generan mucho debate. No solamente el TLC con Colombia, sino cualquiera. Y yo estoy convencido de que ese debate se ha terminado. Ya es hora de actuar”, dijo Sánchez.
Explicó también que funcionarios de la Casa Blanca y del Congreso estadounidense están en constante diálogo para empujar el Tratado. “Están teniendo conversaciones todos los días. Me gustaría poder dar un día específico (de aprobación), un mes. Pero no puedo dar esa respuesta tan específica. Lo que sí puedo decir es que la voluntad del Congreso está allí, el compromiso del presidente Obama está allí”, agregó.
También hubo quienes salieron en defensa de los esfuerzos de Colombia para que el acuerdo comercial sea aprobado.
Un inversionista estadounidense dijo que el país es un “buen aliado de Estados Unidos y ha hecho todo lo posible para que este tratado se cumpla y ha cambiado muchas cosas. Hoy, francamente Colombia es de los países más atractivos de Latinoamérica”.
DÍEZ TAREAS CUMPLIDAS
1. Iniciación de los talleres de mediación y resolución de conflictos. Iniciación de la divulgación (en TV y material impreso) del sistema de mediación y resolución de conflictos.
2. Penas de cárcel a los empleadores que atenten contra el derecho de asociación sindical, reunión y negociación colectiva.
3. Expedición del decreto reglamentario de la ley de Primer Empleo en el que, con relación a las cooperativas de trabajo asociado, se defina claramente qué es una actividad misional permanente y qué es intermediación laboral. Además, que cuando se detecte que empresas niegan derechos de los trabajadores abusando de las normas, promueva su cumplimiento, condonando las multas si el empleador accede a mantener una relación laboral directa con los trabajadores.
4. Divulgación de las normas sobre cooperativas.
5. Implementación de inspección preventiva en las agencias de servicios temporales.
6. Lanzamiento de la campaña para concientizar sobre la ilegalidad de utilizar los pactos colectivos que deterioren la capacidad de organizarse, la cual deberá contar con financiación y presupuesto para el año entrante.
7. Consultar sobre puntos anteriores a la comisión tripartita mientras se solicita el acompañamiento de la OIT.
8. Planes y presupuesto del proyecto de centros de asistencia especializada para casos de derechos humanos.
9. Implementación de guías internas para fiscales con el fin de acelerar las acciones para cerrar los casos.
10. Implementación de guías internas para fiscales con el fin de acelerar las acciones para cerrar los casos.
Portafolio


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Francisco
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